Overige informatie
Werken als BMH-trainee op de highcare en de trauma/shockroom van de grootste SEH van Midden Nederland. Dat kan bij het St. Antonius Ziekenhuis! We bieden je een dynamische baan, een hecht team met fijne collega’s en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Je start per 1 september 2020.
Als Bachelor Medisch Hulpverlener-trainee ben je verzekerd van een baan vol dynamiek en weet je vooraf nooit hoe jouw werkdag gaat verlopen. 24/7 komen er patiënten van alle leeftijden voor behandeling van acute klachten en aandoeningen die sterk kunnen variëren in ernst en noodzaak. Als trainee werk je onder supervisie van een leerunitcoach. In de start van het traineeship begin je met laagcomplexe patiënten en is de begeleiding intensief. De complexiteit bouwt zich langzaam op totdat je zo goed als zelfstandig patiënten kunt opvangen op de traumakamer/shockroom. Je werkt volgens vaststaande protocollen en richtlijnen en tegelijkertijd moet je als team in crisissituaties kunnen improviseren. Voor patiënt, familie en betrokken disciplines ben je het eerste aanspreekpunt en vervul je een coördinerende rol in een hoogcomplexe logistieke omgeving. Je gaat werken in een hecht en goed op elkaar ingespeeld multidisciplinair team waar collegialiteit hoog in het vaandel staat. Je werkt in dag-, avond- en nachtdiensten op beide locaties volgens een continurooster.
- Een traineeship op maat van 8 tot 12 maanden waarbij je de kans krijgt om je stap voor stap te ontplooien tot zelfstandig functionerende BMH-er.
- Een dynamische werksfeer met enthousiaste collega’s die voor elkaar klaarstaan;
- Trainingen en scholingen die nodig zijn om volledig ingezet te kunnen worden op de SEH zoals de vitaal bedreigde patiënt en acuut ziek kind training.
- Bepaalde tijd contract voor de duur van je traineeship.
- Salariëring volgens FWG-schaal 45 wat start bij €2.251,-. Na je traineeship wordt je ingedeeld in FWG 55.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand en korting op een nieuwe fiets, je sportschoolabonnement of de aanschaf van een nieuwe mobiel.
- De mogelijkheid om zelf je wensen aan te geven voor je rooster;
- Deelname aan ons carrièreportaal ‘Sterk in je Werk’ met veel interessante workshops en trainingen;
De werkdruk is regelmatig hoog en het werk op een SEH soms stressvol. Als team hebben wij daar continu aandacht voor. Onze draagkracht is groot en de vindingrijkheid om samen ideeën te bedenken om het werk elke dag nóg iets beter te organiseren is haast grenzeloos. In de huidige arbeidsmarkt lijkt alles te draaien om de beste arbeidsvoorwaarden. Het is dan misschien niet ‘hip’ om te stellen dat de waarde van werken in een vast team niet in geld of middelen is uit te drukken. Wij zijn er trots op dat je bij ons komt werken in een te gek team wat altijd voor elkaar klaar staat en onze kernwaarde ‘samen’ hoog in het vaandel draagt!
Werken in het St. Antonius Ziekenhuis betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland waar, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal staan. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. Onze ruim 6.000 betrokken medewerkers zitten zich dagelijks in om onze missie ’samen zorgen voor kwaliteit van leven’ waar te maken.
De Spoedeisende hulp
Onze moderne spoedeisende hulp afdelingen hebben beide een level 2 classificatie en wordt aangeboden vanuit onze locaties in Nieuwegein en Utrecht. Met een team van artsen, verpleegkundigen, verpleegkundige specialisten, secretaresses en doktersassistenten (ca. 120 medewerkers) leveren we dagelijks met veel passie hoogcomplexe patiëntenzorg. Daarnaast werken er op dit moment vijf afgestudeerde BMH-ers en twee trainees BMH. Samen streven we naar excellente zorg voor onze patiënten, onder meer door het verbeteren van de patiënteninformatie, het optimaliseren van de medicatieveiligheid en het meenemen van patiëntervaringen in de verbetercultuur. We werken daarbij op basis van Evidence Based Practice. Recente ontwikkelingen zijn de samenwerking met de huisartsenpost, traumaopvang in Utrecht, het opzetten van een leerunit, een transferverpleegkundige op de SEH en het geven van lachgassedatie bij kinderen door verpleegkundigen. Ervaar hier zelf de dynamiek van onze SEH.
Werken op een Spoedeisende Hulp vraagt van jou dat je in staat bent om onder grote druk gastvrije en excellente zorg te kunnen leveren. Elke situatie vraagt om een andere manier van handelen. Daarom zoeken we professionele collega’s met een flexibele werkhouding, die van uitdaging houden, initiatief nemen en verantwoordelijkheid durven te dragen. Je hebt altijd het beste voor met de patiënt, collega’s of de ketenpartner. Je stelt het belang van de ander voorop en je gaat uit van het positieve. ‘Evidence Based Practice’ draag je een warm hart toe.
Om als BMH-trainee op onze SEH aan de slag te gaan heb je in ieder geval:
- Diploma Bachelor Medisch Hulpverlener
Voor meer inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Jochem van der Schee (Teamhoofd SEH) T: 088-3200524. Tijdens zijn vakantie tussen 15 en 28 juni kun je bellen met collega teamleider Bart Overbeek, T: 088-3200145.
Sollicitatie
Zie je een toekomst voor je bij ons op de SEH? Stuur dan voor zondag 12 juli a.s. je gemotiveerde sollicitatie en cv via de solliciteerbutton. Na de sluitingsdatum hoor je z.s.m. of je wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek op donderdag 23 juli a.s. We vragen je alvast rekening te houden met deze datum. Mocht je dan met vakantie zijn, wil je dit dan vermelden in je brief? Dan kijken we in overleg met jou wat er mogelijk is.
Een meeloopdag en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.